Perangkat Amazon Echo bergabung dengan remaja yang dipaksa bekerja lembur

Dalam sebuah laporan pedas yang seharusnya tidak mengejutkan siapa pun, sebuah pameran baru China Labor Watch mengungkapkan bahwa sebuah pabrik milik Foxconn telah mempekerjakan lebih dari 1.500 remaja (usia 16-18) sebagai pekerja magang. PR kamu? Membuat speaker untuk Amazon.

Meskipun tidak ada yang salah dengan seorang remaja mengerjakan magang di dalam dirinya, laporan itu merinci bagaimana remaja secara rutin bekerja 10 jam sehari dan sering didorong untuk bekerja lembur. Perlu dicatat bahwa, secara hukum, pekerja magang muda di Tiongkok tidak diizinkan untuk bekerja di malam hari atau lembur. Omong-omong, pekerja magang yang dimaksud di sini dikirim oleh sekolah dan perguruan tinggi teknik terdekat.

Pembayaran, seperti yang diharapkan, juga bukan apa-apa dari dunia lain. Rata-rata, pekerja magang mendapat sekitar $ 1,42 per jam. Yang lebih memilukan lagi adalah bahwa lingkungan kerja tampaknya mirip dengan perbudakan.

Adapun rincian di balik kondisi kerja, laporan itu mengatakan sebagian:

Magang diminta untuk bekerja 10 jam sehari, dan ini termasuk dua jam lembur, selain bekerja enam hari seminggu. Beberapa magang dipekerjakan untuk bekerja shift malam. Jika magang tidak mau bekerja lembur atau shift malam, pabrik akan mengatur agar para guru menekan pekerja.

Untuk pekerja magang yang menolak untuk bekerja lembur dan shift malam, pabrik meminta guru sekolah mereka memecat mereka. Para guru sering menyerang para tahanan secara fisik dan verbal, dan pada 30 Juli, banyak pekerja menyaksikan seorang guru memukul seorang tahanan. Guru itu dengan agresif meraih telinga narapidana, tidak membiarkannya keluar dari pekerjaan dan memarahinya.

Selain itu, dilaporkan bahwa sekolah yang menyalurkan siswa internal ini ke Foxconn menerima subsidi untuk setiap siswa yang mereka kirim dan pada saat yang sama menerima pembayaran untuk setiap jam siswa internal bekerja. Dengan kata lain, sekolah bermotivasi ekonomi untuk mengeksploitasi anak-anak dalam pengasuhan mereka.

Dorongan bagi pekerja magang ini yang bekerja dengan jam kerja yang melelahkan hanyalah bahwa Foxconn mengalami kekurangan tenaga kerja dan ingin memastikannya dapat memenuhi jadwal produksinya. Dan meskipun jam umumnya terbatas pada 60 jam untuk semua karyawan, batas dihilangkan ketika ada pesanan besar yang harus dipenuhi.

Agaknya Amazon Dia tidak sepenuhnya menyadari apa yang terjadi di balik layar, karena tujuannya adalah untuk meningkatkan produksi seperangkat speaker pintar yang populer.

Dalam pernyataan tentang masalah yang diberikan kepada Business Insider, perusahaan mengatakan yang berikut:

Kami telah menggandakan pengawasan dan pemantauan program magang dengan masing-masing sekolah mitra yang relevan untuk memastikan bahwa, dalam keadaan apa pun, magang dapat bekerja lembur atau malam hari.

Di masa lalu, ada beberapa kasus di mana kurangnya pengawasan oleh tim manajemen lokal telah memungkinkan hal ini terjadi dan, meskipun para napi yang terkena dampak dibayar dengan gaji tambahan terkait dengan perubahan-perubahan ini, ini tidak dapat diterima dan kami memiliki Ambil langkah segera untuk memastikan itu tidak terjadi lagi.

Di bawah ini Anda dapat melihat foto yang menggambarkan seberapa muda beberapa pekerja magang ini:

Sumber gambar: China Labour Watch

Sumber gambar: Amazon